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    一步一個腳印 交付2020答卷

    發布時間:2021-01-29?
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    回首2020,我們經歷了太多艱辛和挑戰。啟動二次創業,想再次崛起和取得可持續發展,必須不斷夯實核心競爭力。
     
    過去一年,面對困難與挑戰,東旭明確主體責任,積極化解債務風險;發揮保障供應鏈安全的重要功能,多項填補國內空白的新材料項目建成投產;通過引入國資加快核心技術產業規?;季?,以推動地方產業升級為核心的產業園項目多點開花。
     
    展望2021年,疫情仍未平息,但我們相信,最艱難的階段已經過去。
     
     
    過去一年、我們不懈努力、一步一個腳印寫好答卷
     
    2020年是道大題,很難。求解的經歷,也是東旭浴火重生的過程。
    如何化解風險?   
    我們用資產盤活、化解存量、爭取增量給出答案。
    如何快速復興?我們用強化管理、產業再造給出答案。
    如何保持競爭力?我們用聚焦研發、夯實優勢給出答案。
     
    2021年東旭會將剩余問題算準、做好,投身內外雙循環新格局,為新的托付,準備答案。
     
    答案一 
    TUNGHSU  GROUP
    強化管理  產業再造
     
    近期中央經濟工作會議上提出的重點任務之首——“強化國家戰略科技力量,增強產業鏈供應鏈自主可控能力”,也是東旭新一年的重點任務,更是我們多年來重點發力的領域。
     
     
    隨著新型顯示產業技術不斷迭代升級,新一輪激烈的國際角逐正在上演。東旭2020年奮啟二次創業,勇立潮頭,再踏新程。對內斷臂求生、瘦身提質、強化管理,在保證生存的前提下積聚創新發展的力量。對外制定了以產業發展化解風險的戰略方向,尋求市場機遇、進行產業再造,通過優勢產業和最新技術,助推產業振興、快速復興。
     
    這一年,東旭多方探索共贏之路,培育形成突破關鍵核心技術的產業集群,發力國產替代,共造強硬“中國屏”。與地方政府一道,統籌布局新型顯示材料產業 ,緊緊圍繞長三角一體化、一帶一路、新一輪西部大開發等時代命題,先后與綿陽、安陽、天水等地區的政府及相關國資機構展開合作,落地一系列重點項目。
     
     
    答案二 
    TUNGHSU  GROUP
    聚焦自主創新   夯實核心競爭力
     
    十九屆五中全會公報將“關鍵核心技術實現重大突破,進入創新型國家前列”列入2035年基本實現社會主義現代化的遠景目標當中。明確提出,“堅持創新在我國現代化建設全局中的核心地位,把科技自立自強作為國家發展的戰略支撐”。
     
    科技強國再次被提升到新的戰略高度,而自主創新也是東旭夯實核心競爭力的根本。
     
    2020年,東旭緊緊圍繞新型光電顯示材料核心主業,加大研發力度,針對新材料、新技術、新項目,做大做強光電顯示材料這一優勢產業,突破國外封鎖,填補國內空白。
     
     LTPS玻璃
    長期以來,本土面板企業所需LTPS玻璃嚴重依賴進口。為扭轉局面,東旭研發團隊創新性地攻克相關技術難題,實現國產替代。東旭LTPS玻璃在品質方面與美日同類產品處于同一水平,且具備明顯的價格優勢,已對下游廠商批量供貨。
     
    第二代王者熊貓屏幕保護玻璃
    第二代產品的抗沖擊、抗劃傷水平較一代產品提升10倍以上。憑借卓越的抗落摔性,它可作為手機等產品后蓋,保證5G信號的高效傳輸。同時,該產品更具成本優勢,已被全球知名終端品牌批量使用。
     
    “王者熊貓”二代高端蓋板玻璃項目
     
    UTG超薄柔性蓋板玻璃
    隨著折疊屏時代的到來,市場對高端柔性蓋板玻璃的需求日益迫切。目前,東旭自主研發的UTG超薄柔性蓋板玻璃在可折疊性、耐磨性及光學性能方面均達到國際領先水平,現已向國際知名手機廠商送樣。
     
    3D車載蓋板玻璃
    東旭車載蓋板玻璃在硬度及光學性能方面均處于領先地位,可充分契合各類應用場景。目前,該產品已進入全球知名車載顯示屏幕生產廠商的供應鏈體系。
     
    答案三 TUNGHSU  GROUP
    風險化解   負責到底
     
    自流動性危機以來,我們不回避、不逃避,以堅定的信心、積極的態度,贏得廣大債權人的理解與支持,共同化解債務風險。
     
    2019年11月債務違約后,東旭第一時間成立應急小組,董事長李兆廷擔任組長,提出保障產業正常運營、保障員工社保工資。同時,集團內成立債務化解專業團隊,建立組織、形成機制、堅定信心、積極應對,經過一年的不懈努力,東旭債務化解取得了一系列重大進展,為集團進一步加快風險化解奠定了堅實基礎。
     
    2021年,我們將堅持問題導向,勇于直面問題,統籌好新一年的行動方案,以最大的定力去直面挑戰,在新格局下尋求新的發展。
     
     
    答案四 TUNGHSU  GROUP
    深化改革  清風正氣仍自強
     
    找出不適應未來發展的地方,并針對性做出改變。二次創業以來,東旭于絕境中奮起、于困難中奮進、于挫折中成長;東旭在教訓中清醒、在變革中圖存、在創新中發展。我們通過深度、徹底的變革來激活能力、打破僵化,使組織序列更加明確,發展目標更加清晰。
     
    2020年,除了是東旭集團二次創業元年,也是“廉潔規范年”。在二次創業進程中,東旭不斷加大監察力度,整改被高速發展掩蓋的問題,嚴格政治紀律、經營紀律、廉潔紀律,時刻保持永遠在路上的冷靜清醒和堅韌執著。
     
    站在新的起點,要用新的理念,去迎接新的格局。2021年,東旭提出“向內使勁、不找借口、自我加壓、突破瓶頸”的新理念,推動組織轉型,促使各團隊“脫胎換骨”,成為能打硬仗、善打勝仗的東旭鐵軍,持續為風險化解、產業再造提供人才和組織保障。
     
    結 語  
    險峰讓腳步更為堅實,難題讓答案愈加可貴。2021年是建黨100周年、“十四五”開局之年。東旭新的發展藍圖已經繪就,具體工作部署落地,產業蓄勢待發,東旭在嶄新的發展路徑上意定志遠、行穩步堅,正努力通過創新、拼搏,苦干實干,交出讓時代滿意的答卷。
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